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Corsi di formazione aziendale

I corsi di formazione aziendale rappresentano uno strumento strategico per le aziende che vogliono crescere valorizzando le competenze interne. Investire nella formazione aziendale significa far crescere persone e imprese insieme.
La nostra offerta formativa per il 2025 è pensata per tutte quelle aziende e imprese che desiderano crescere, ampliare le competenze, innovare, valorizzare i talenti e affrontare le sfide del futuro con strumenti, metodi e processi innovativi. I corsi, completamente personalizzabili, trattano temi strategici come il welfare aziendale, il metodo OKR per la gestione delle risorse umane e la parità di genere.
 
Grazie a un approccio pratico e personalizzabile, i nostri corsi di formazione aziendale aiutano le imprese a gestire e sviluppare i talenti, promuovendo una crescita professionale e personale duratura. Scopri l’offerta completa e scegli il percorso più adatto alla tua realtà. La formazione è il primo passo verso il cambiamento.

Espandi le tue competenze con Happily

Non perdere l’opportunità di dare una svolta significativa alla tua azienda. Esplora il nostro catalogo e scopri come i nostri corsi di formazione aziendale possono aiutarti a realizzare i tuoi obiettivi di sviluppo.

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Perché scegliere i corsi Happily per la tua formazione aziendale?

In Happily crediamo fermamente nel potenziale di ogni risorsa e di ogni azienda. I nostri corsi di formazione aziendale – tutti fruibili da remoto e con esercitazioni pratiche – offrono percorsi didattici completi, orientati non solo al miglioramento delle competenze esistenti ma anche all’apprendimento di nuove. Con un approccio incentrato sulla gestione e valorizzazione dei talenti, siamo in grado di fornire gli strumenti più adatti per una significativa crescita professionale e personale.

I nostri corsi di formazione:

Sfoglia il catalogo completo con le informazioni dettagliate su tutti i percorsi didattici e scegli i corsi di formazione aziendale più adatti alle tue esigenze per costruire il futuro della tua impresa, a partire dalle persone.

Corso
welfare aziendale

Il corso sul welfare Aziendale, è un corso tecnico che fornisce una formazione completa della materia: dalla normativa, ai vantaggi economici e di produttività passando per i regolamenti aziendali, l'erogazione dei premi fino alla gestione delle relazioni con i sindacati.
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Corso
OKR

ll corso fornisce una formazione sulla gestione delle risorse umane e su come promuovere la condivisione dei valori, degli obiettivi e degli incarichi aziendali. Il corso permetterà di approfondire il metodo OKR e la sua applicazione all’interno dell'azienda attraverso il monitoraggio e la gestione degli obiettivi.
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Corso AI
& HR

L'IA generativa sta rivoluzionando il lavoro, migliorando la produttività. Le aziende devono adottare un nuovo approccio per integrarla, ridefinendo i processi. Lo scopo di questo corso è creare consapevolezza ed accompagnare l’azienda ad avvicinarsi a questi strumenti nella gestione delle risorse umane.
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Corso
Gen Z

ll corso sulla Generazione Z vuole essere uno strumento di supporto per HR, Manager e imprenditori che si interfacciano con i giovani talenti. Proprio per questo si pone l’obiettivo di accompagnare l’azienda in un percorso di crescita per le nuove generazioni, approfondendo le loro esigenze ed aspetti comunicativi.
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Parità
e inclusione

É un corso progettato per affrontare in maniera approfondita le sfide legate al gender gap, alla genitorialità e alla conciliazione vita-lavoro. I partecipanti saranno guidati nella creazione di piani d'azione e strategie concrete per ridurre il divario di genere nelle organizzazioni.
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Corso
B corp

Questo corso è stato pensato per guidare le imprese verso tre concetti chiave della sostenibilità aziendale: Società Benefit, B Corporation e il Bilancio di Sostenibilità. Attraverso una serie di moduli formativi, i partecipanti scopriranno le differenze tra questi modelli le loro caratteristiche distintive, e come possono essere integrati nelle strategie CSR.
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Corso
sostenibilità

ll corso offre una formazione di base sulla sostenibilità, esplorando le diverse sfaccettature che possono essere integrate all'interno di un'azienda. Inoltre, affronta gli obiettivi dell'Agenda 2030, portando a riflessioni e offrendo azioni concrete per avviare la costruzione di una nuova cultura aziendale basata sulla sostenibilità.
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Corso
mobility management

ll corso fornisce una formazione di base sulla sostenibilità e sulla figura del Mobility Manager. Analizza questo ruolo, descrivendone competenze e caratteristiche e fornisce le linee guida per la creazione di un PSCL (Piano Spostamenti Casa lavoro).
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Corso
favola del lavoro

ll corso è ispirato al progetto editoriale "La favola del lavoro. Storia di esperienze e persone", libro scritto da Gianluca Caffaratti (CEO Happily). Il corso presuppone la creazione di un futuro diverso, di una nuova visione aziendale basata sull'attenzione verso le persone, le loro esigenze e l’ambiente.
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Corsi di formazione aziendale personalizzati sulle tue esigenze

I corsi di formazione aziendale Happily spaziano attraverso vari settori e competenze, garantendo ad ogni azienda la libertà di scegliere il percorso formativo più adatto.
L’offerta formativa di Happily include corsi sull’IA generativa in azienda, corsi di formazione Generazione Z, corsi su Parità e Inclusione in azienda, corso certificazione B Corp e corsi di formazione sulla figura di Mobility Manager.
Il nostro catalogo formativo è pensato per un’ampia gamma di professionisti: dai lavoratori ai dirigenti, dagli specialisti in risorse umane ai consulenti del lavoro, fino ai giovani alla ricerca di innovazione. 
Grazie alla possibilità di personalizzare i contenuti dei corsi di formazione aziendale, siamo in grado di offrire soluzioni che si adattano perfettamente alle specificità di ogni realtà aziendale.
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