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Dettagli del Corso:

Durata: 4 ore di formazione intensiva + esercitazioni pratiche

Modalità di fruizione: corso online

A chi è rivolto: 

  • CEO
  • Imprenditori
  • HR Manager

Corso parità di genere e inclusione in azienda

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Un percorso verso l’uguaglianza

In un mondo globalizzato, l’inclusione e la parità emergono come leve strategiche per l’innovazione e la competitività aziendale. La diversità si conferma non solo un imperativo etico ma un reale vantaggio competitivo, con le aziende inclusive che vedono la loro innovazione crescere del 19% e le performance finanziarie migliorare del 35%. Il nostro corso offre un percorso chiaro verso la valorizzazione delle differenze, proponendo pratiche all’avanguardia supportate da evidenze scientifiche. I partecipanti acquisiranno strumenti pratici per creare una cultura aziendale che celebra la diversità e per combattere pregiudizi e barriere, favorendo un ambiente di lavoro basato sul rispetto reciproco e sulla partecipazione attiva. Questo programma è pensato per chi cerca di trasformare le sfide della diversità in opportunità, rendendo le proprie organizzazioni non solo più etiche ma anche significativamente più competitive e innovative.

Cosa imparerai

  • Il significato di Diversity & Inclusion: analisi approfondita delle dinamiche e delle cause alla base delle disparità nel contesto lavorativo.
  • Decifrare il Gender Gap: definizione e comprensione del concetto di gender gap, ossia la differenza di trattamento e opportunità tra generi nel contesto lavorativo.
  • Strategie vita-lavoro: esplorazione di pratiche innovative per supportare la genitorialità e migliorare il benessere dei collaboratori, favorendo una migliore conciliazione tra vita professionale e personale.
  • Piani d’azione per l’equità: sviluppo di strategie concrete e piani d’azione per promuovere un ambiente di lavoro equo e inclusivo, riducendo il divario di genere.

Perché iscriversi a questo corso?

Il corso parità di genere ed inclusione in azienda offre l’opportunità unica di approfondire tematiche cruciali per l’attuale contesto, fornendo strumenti pratici e visioni innovative per affrontare e superare le sfide legate al gender gap e alla conciliazione vita-lavoro. Iscrivendoti, avrai la possibilità di essere di parte del cambiamento, promuovendo una cultura aziendale che valorizza la diversità come fonte di arricchimento e crescita.

Inizia oggi il tuo percorso verso una visione più equa e inclusiva. Iscriviti ora e diventa parte della soluzione, per una società migliore e organizzazioni più unite e diversificate!

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Dettagli del Corso:

 

Durata: 4 ore di formazione intensiva + esercitazioni pratiche

Modalità di fruizione: corso online

A chi è rivolto: 

  • CEO
  • Imprenditori
  • HR Manager

HR BUSINESS INTELLIGENCE: IL POTENZIALE DEI DATI SUL PERSONALE

Webinar gratuito

Venerdì 01 dicembre dalle 11:00 alle 12:00