Il fenomeno del Great Gloom nel lavoro: la crescente tristezza dei dipendenti sul lavoro e l’importanza del benessere emotivo e mentale.
Il fenomeno del Great Gloom nel lavoro: la crescente tristezza dei dipendenti sul lavoro e l’importanza del benessere emotivo e mentale.
Massimizza il potenziale dei nuovi assunti con un Onboarding di 12 mesi per una transizione completa e efficace nel team aziendale.
Il successo aziendale è legato all’implementazione di programmi di welfare che coinvolgono e rispondono alle esigenze dei dipendenti.
Oggi intervistiamo il nostro cliente Netalia per conoscere le motivazioni che l’hanno portato a scegliere il welfare aziendale e la nostra soluzione.
Welfare e sociale: l’impegno di sostenere le comunità dando maggiore spendibilità alle persone e aiutando il territorio.
Legge di bilancio 2021, welfare aziendale al centro. Si parla di mobilità sostenibile e dell’aumento della quota relativa ai fringe benefit.
Contratto metalmeccanici 2020: Giovedì 26 novembre, Federmeccanica e ASSISTAL hanno presentato la nuova proposta: aumenta la soglia obbligatoria sul welfare aziendale
Welfare d’integrazione lo strumento in grado di connettere scuola, società e lavoro e garantire un’inclusione dei lavoratori stranieri in Italia.
Che cosa significa Welfare State? Lo Stato sociale (o Welfare State) si è sviluppato in Europa Occidentale alla fine dell’Ottocento, dato il suo stretto legame con il modello di mercato capitalista. Il compito del Welfare State è quello di agire come livellatore e colmare gli effetti della competizione di mercato, con lo scopo di creare… Continua a leggere Welfare State in Italia: limiti e Welfare Aziendale. DL agosto 2020
Un numero sempre più elevato di neomamme lascia il lavoro nei primi tre anni di vita del figlio, ma cosa possono fare le aziende per contrastare questo fenomeno sociale? La risposta è Welfare e valorizzazione del personale!
